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Dernière mise à jour : 13 mai 2026.

Éditeur du site

Le site hey-hr.com est édité par Hey HR !, société par actions simplifiée unipersonnelle au capital de 5 000 euros. Son siège social est situé au 83 rue Aristide Briand, 78540 Vernouillet. Elle est immatriculée au Registre du Commerce et des Sociétés de Versailles sous le numéro 818 925 554, numéro de gestion 2024 B 04294. Son numéro SIRET est 818 925 554 00037, son numéro de TVA intracommunautaire est FR56818925554 et son numéro d’identification européen est FR7803.818925554. Son associé unique et président est Monsieur Olivier Indovino.

Adresse de contact : contact@hey-hr.com.


Directeur de la publication

Monsieur Olivier Indovino, en sa qualité de président de Hey HR !.

Contact : contact@hey-hr.com.


Hébergeur du site

Le site hey-hr.com est hébergé par Amen SASU, 12-14 rond-point des Champs-Élysées, 75008 Paris, France. RCS de Paris sous le numéro 421 527 797. Site web : www.amen.fr.


Activité

Hey HR ! exerce une activité de conseil en ressources humaines, conseil pour les affaires et autres conseils de gestion. La société propose notamment les prestations suivantes :

  • Conseil RH et organisationnel
  • Transformation digitale et assistance à maîtrise d’ouvrage SIRH
  • Données RH et pilotage social
  • Intelligence artificielle appliquée aux RH
  • Formation SIRH

Propriété intellectuelle

L’ensemble des contenus du site hey-hr.com, qu’il s’agisse des textes, images, logo, charte graphique ou supports diffusés en téléchargement, est la propriété exclusive de Hey HR !, sauf mention explicite d’une source tierce. Toute reproduction ou représentation, totale ou partielle, par quelque procédé que ce soit, sans autorisation écrite préalable de l’éditeur, est interdite et constituerait une contrefaçon sanctionnée par les dispositions du Code de la propriété intellectuelle.


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Cadre réglementaire

Ces mentions légales s’appuient sur les textes suivants :

  • Loi n° 2004-575 du 21 juin 2004 pour la confiance dans l’économie numérique, article 6 III.
  • Code de commerce, articles R.123-237 et R.123-238 (mentions obligatoires des sociétés commerciales sur leurs documents émis vers les tiers).
  • Code de la propriété intellectuelle, en particulier les articles L.111-1 et suivants (droit d’auteur) et L.713-2 et suivants (droit des marques).
  • Règlement (UE) 2016/679 du 27 avril 2016 relatif à la protection des personnes physiques à l’égard du traitement des données à caractère personnel (RGPD).
  • Loi n° 78-17 du 6 janvier 1978 relative à l’informatique, aux fichiers et aux libertés, dans sa version modifiée.